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Offene Stellen bei CORIUS

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82 Jobs
Kosmetiker (m/w/d) Hautarztpraxis in München
  • Dermatologie am Friedensengel (München, Bayern, Deutschland)
Anästhesietechnische Assistenz Chirurgie in Düren (m/w/d)
  • MVZ Philippstor (Düren, Nordrhein-Westfalen, Deutschland)
Medizinische Fachangestellte / Quereinsteiger für Hautarztpraxis in Bochum (m/w/d)
  • MVZ Corius Hautzentrum am Musikforum (Bochum, Nordrhein-Westfalen, Deutschland)
Medizinische Fachangestellte Dermatologie in Radolfzell (m/w/d)
  • MVZ Hautzentrum Radolfzell (Radolfzell, Baden-Württemberg, Deutschland)
Facharzt (m/w/d) Anästhesie in Düren
  • MVZ Philippstor (Düren, Nordrhein-Westfalen, Deutschland)
Reinigungskraft für Bandscheibenklinik in Gensingen (m/w/d)
  • Bandscheibenklinik Gensingen (Gensingen, Rheinland-Pfalz, Deutschland)
OTA / Ex. Gesundheits- und Krankenpflegerin Bandscheibenklinik in Gensingen (m/w/d)
  • Bandscheibenklinik Gensingen (Gensingen, Rheinland-Pfalz, Deutschland)
Ärztliche Leitung Dermatologie (m/w/d) in Schwäbisch Gmünd
  • MVZ Hautzentrum am Kalten Markt (Schwäbisch Gmünd, Baden-Württemberg, Deutschland)
Medizinische Fachangestellte Dermatologie in Hannover (m/w/d) - Quereinsteiger
  • MVZ Dermatologie an der Oper (Hannover, Niedersachsen, Deutschland)
Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten / MFA (m/w/d) in Hannover
  • MVZ Dermatologie an der Oper (Hannover, Niedersachsen, Deutschland)
Empfangskraft (m/w/d) in Bonn
  • MVZ Dermatologisches Zentrum Bonn – Friedensplatz (Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland)
Ärztliche Leitung Dermatologie (m/w/d) in Radolfzell
  • MVZ Hautzentrum Radolfzell (Radolfzell, Baden-Württemberg, Deutschland)
Head of People & Culture (m/w/d)
  • Head Office München (München, Bayern, Deutschland)
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Die CORIUS Gruppe

Die CORIUS Gruppe ist ein Netzwerk dermatologischer und phlebologischer Praxen in Deutschland, den Niederlanden und der Schweiz. Unser Ziel ist es, die Medizin zukunftsorientiert weiterzuentwickeln und eine flächendeckende Versorgung langfristig zu sichern.

Unsere Standorte bewahren ihre individuellen Stärken und ihre eigene Identität. Gleichzeitig sind sie Teil eines starken Netzwerks, das fachlichen Austausch, administrative Unterstützung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mitarbeitende bei CORIUS profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die CORIUS Academy. Wissenstransfer und standortübergreifender Austausch stärken die Zusammenarbeit in Teams, die gemeinsam die Zukunft der Dermatologie und Phlebologie gestalten.